有一会儿没碰这里了，不过当然是有原因的 ——两个噩耗，一个是我被升职了，涉及了更多人力管理的事情，需要耗费的心力成倍增加。而另一个人即将被裁员，最终还是为减轻炒房客负担添砖加瓦，付出了我们的那部分。
就裁员来说，新西兰至少还有几个比较好的地方。裁员之前需要至少假装一下征求并考虑员工意见，但实际上是给员工提供了缓冲期。工会集体合同中对裁员的补偿条件也还行，可以拿到三四个月的工资。
但小地方一直都有一个明显的问题，一旦自己的职位遇到问题，市场太小，很难立刻找到同样专业的替代工作。对年轻人来说，就必然需要考虑搬家寻找机会。而如果无论如何都要搬家，那干嘛不在自己的羁绊越来越多之前，直接搬去机会和工资都更多的对岸对我们来说，一个人的工资足够覆盖生活成本，无需改变生活方式，所以不是什么太大压力。但另一方面，有房有工作，扎根之后再说搬走就是一件很难的事了。
这件事之后考虑的一个选项是继续学习。有补偿金且生活无压力，这段时间去读个免费的certificate 之类，看准机会转行也不是坏事。但小地方的另一个问题是没有大学。本地的理工学院，和网上函授有不少免费课程，但毕竟选项还是有限。
我们也考虑过随便找个工作先做着，但没有门槛，无需体力的工作随便一个都是上百号人申请。相信自己能脱颖而出，得需要多么强大的自信。
所以大家都往澳洲跑，确实是相当自然的事情。
在我这方面则完全相反。我原本的职位需要找人替代，现在广告现在打出去三个多星期了，总共收到了三份申请，无一人合适。虽然是一个不太常见的专业，但这个结果还是有点出乎意料。 六位数工资、远比奥克兰低的生活和通勤成本，加上岛国的经济专家党不断鼓励大家向社会“输送人才”，最后只能得到这个结果，传说中的移民大军连影子都没见着 —— 看来确实大家都润澳，新的平衡马上就要实现了。
就体验方面，之前我是非常期待Karen 要求manager 出来对话，因为我可以顺理成章的麻烦事推给老板。而现在忽然意识到，我再也没法把事情推走了。而这些年来日常面对的乡民们，”I’ve done my own research” 或者“你等着瞧，（某某MAGA 政客）会帮我声张正义”的浓度显著上升。久了实在是容易厌倦，怕是我都要心生润澳的想法 —— 当然区别是，我知道对面不是天堂，有时候情况还更糟糕。
不过生活还是就此陷入了不确定性，未来该何去何从，在没有答案之前，实在是难以安下心来。